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fwd: und RIFEL starten dritte HR- und Gehaltsstudie für die Veranstaltungswirtschaft

Die fwd: Bundesvereinigung Veranstaltungswirtschaft und das Research Institute for Exhibition and Live-Communication (RIFEL) haben den Start der dritten Befragungsrunde ihrer HR- und Gehaltsstudie bekanntgegeben. Ziel der wissenschaftlichen Erhebung ist es, aktuelle Daten zu Gehaltsstrukturen, Arbeitsbedingungen und Rahmenfaktoren in der Veranstaltungswirtschaft zu erheben, um mehr Transparenz innerhalb der Branche zu schaffen.

Die neue Studie bildet erstmals alle relevanten Unternehmensbereiche gemeinsam ab. Während die erste Studienrunde (2022) Eventagenturen, Messebauunternehmen und Event-Abteilungen fokussierte, standen 2023 technische Dienstleister, Locations, IT-Dienstleister, Catering und Ausstattung im Mittelpunkt. Die aktuelle Erhebung führt beide Erhebungsstufen zusammen und liefert eine umfassende Analyse des gesamten Wirtschaftszweigs.

Die Teilnahme an der Befragung richtet sich an geschäftsführende Personen und ist bis zum 30. September 2025 unter https://www.soscisurvey.de/Gehalts-HR-Studie-2025/ möglich. Die Bearbeitung dauert rund 20 bis 30 Minuten. Eine Unterbrechung ist jederzeit möglich. Alle Angaben erfolgen anonym und werden ausschließlich für wissenschaftliche Zwecke verwendet.

Nach Abschluss erhalten die Teilnehmer einen individuellen Code und Zugriffslink, über den sie nach der Ergebnisvorstellung auf der BOE International 2026 in Dortmund Einsicht in die vollständigen Ergebnisse erhalten. Die Studienergebnisse dienen sowohl dem Arbeitgebermarketing als auch der strategischen Personalplanung in einer Branche, die sich nach Jahren intensiver Umbrüche neu aufstellt.

www.forward.live

www.rifel-institut.de

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